Якщо RPCT виконує виключно завдання (обставина, яка може мати місце у великих організаціях зі складною організацією), тривалість завдання повинна не менше трьох років і може бути продовжено лише один раз. 1.10.7 лютого 2024 р
3 роки 3.1. Призначення ППЗТ має тривалість не менше 3 років і закінчується 31 грудня третього року та може бути поновлюваним.');})();(функція(){window.jsl.dh('ECDjZvemJrGo1sQPu7qCEA__20','
33/2013 функції RPCT довіряються одному з менеджери на службі компанії/організації, які мають достатні знання про організацію та функціонування організації, а також самостійність оцінювання та які оснащені з кваліфіковані навички для виконувати ваші власні ефективно роль.
*До RPCT не може бути присуджена додаткова компенсація.
Отже, до компетенції призначення РПКТ залежить від керівного органу і, крім того, ця цифра повинна бути включена в організаційну схему адміністрації з її функціями, повноваженнями, обмеженнями та відповідальністю.
Тривалість виконання завдань він не може бути менше трьох років і не більше п'яти років, без шкоди для іншої тривалості, якщо це встановлено договором.